슬롯 나라 인적 자원 관리 세미나 2014
~ 일하기 쉬우 며 사람들을 사용하고 사용하는 슬롯 나라 깨닫고 ~

비즈니스를 개발하는 동안 활동을 계속하기 위해서는 미래의 비즈니스 전략과 관련된 인적 자원을 개발하고 확장해야하며 더 많은 회사가 인적 자원을 확보하기위한 전략을 홍보하고 있습니다. 다양성에 의해 예시 된 바와 같이, 여성이 번성하고 다양한 작업 스타일을 다양 화 할 수있는 기회 확대와 같은 편안한 작업 환경을 제공하는 것이 점점 더 중요 해지고 있습니다. 더욱이, 안전한 직원의 차세대 후임자들을 책임질 후계자를 양성하기 위해, 견고한 전략이 필요하며,이를위한 열쇠는 필요한 재능 이미지와 소유권 기술의 정의와 같은 "인적 자원 정보를"시각화 "하는 시스템을 만들고 계획된 방식으로 찾고있는 인적 자원을 확보하고 확장하는 것입니다.

이 세미나는 일하기 쉬운 슬롯 나라 실현하고 다양한 정책의 홍보를 지원하기위한 요소와 정책의 홍보를 설명합니다.²1259_1310

세미나 개요

프로그램

• 13 : 30-14 : 00	일을 쉽게하고 사람들을 사용하는 슬롯 나라 만드는 것을 목표로합니다 ~ "일과 삶의 균형을 실현하기위한"작업 스타일 개혁 "~ SCSK Inc.

• 14 : 00-14 : 50	전략적 인적 자원 지원과 비즈니스 효율성 향상! ~ 사전 e2Core에서 IT 솔루션 소개 ~ SCSK Inc.

• 	~ break ~

• 15 : 05-15 : 40	HR 부서의 워크로드를 평준화하는 열쇠는 "시스템 개혁에 대한 원활한 응답"입니다! ~ 시스템 개정 주제 : 내 번호 시스템의 개요 및 회사에 대한 필요한 응답 ~ SCSK Inc.

• 15 : 40 ~	질문과 답변

* 이벤트 및 세미나의 제목과 내용은 사전 통지없이 변경 될 수 있습니다. 이해 해주셔서 감사합니다.
* 제품/서비스 이름, 회사 이름, 로고 마크 등은 각 회사의 상표 또는 등록 상표입니다.

연락처 정보

SCSK Co., Ltd.