7월 넷째주를 '원격근무 권장주간'으로 지정하고 전사적으로 '무료 슬롯 사이트 날'을 실시했습니다
~ “재택근무” 및 “위성 사무실”을 사용하여 총 6,000명 이상 참여 예정 ～

주식회사 SCSK(본사: 도쿄도 고토구, 대표이사 사장 겸 최고운영책임자: 타니하라 토오루, 이하 SCSK)가 "Telework Days"(2018년 7월 23~27일)에 2018년과 전년도에 특별 협력 기관으로 참가하게 되었음을 알려드립니다

SCSK는 이 기간을 '원격근무 권장주간'으로 지정하고 있으며, 직원들은 원칙적으로 24일(화)을 중심으로 최소 이틀간 재택근무(집이나 부모님 집) 또는 위성 사무실에서 근무하게 됩니다 '원격근무 추천주간'에는 24일 2,500여 명을 포함해 오늘 기준으로 총 6,000여 명이 참여할 것으로 예상된다

SCSK는 초과근무 단축, 유급휴가 100%(20일) 사용, 직원 건강증진 등 지금까지 취해온 다양한 조치에 더해 ​​'언제 어디서나 일할 수 있는 새로운 일하는 방식'의 구현 및 확립을 목표로 'WORK Anywhere'를 추진하고 있습니다

우리는 세 가지 조치를 하나로 개발하고 있습니다: 집, 부모의 집 또는 위성 사무실에서 일하는 것을 장려하는 '원격 근무'; 인쇄와 보관 측면에서 원격근무에 장애가 되는 종이 사용을 줄이는 '종이 다이어트' 유연한 주소제 도입, 직원들이 업무에 집중할 수 있도록 집중업무 좌석 배치, 예약이 필요 없는 회의 좌석 개설 등 사무실 업무 방식을 바꾸는 '플렉시블 오피스' 등이 대표적이다

1 '무료 슬롯 사이트 날'에 대하여

'텔레워크 데이즈''는 총무성, 후생노동성, 경제산업성, 국토교통성, 내각관방, 내각부가 도쿄도 및 재계와 협력하여 도쿄 올림픽을 활용한 근무 방식 개혁을 추진하는 전국적인 캠페인 프로젝트입니다 패럴림픽을 기회로 삼았습니다 2018년도 7월 23일(월)부터 7월 27일(금)까지, 7월 24일 화요일, 2020년 도쿄 올림픽 개막식 등 총 2일 이상 '텔레워크 데이'를 실시합니다

2 SCSK의 '무료 슬롯 사이트 날' 시행 세부정보

SCSK는 관계 부처에서 주장하는 '무료 슬롯 사이트 날' 취지를 지지하며, 도쿄 거점뿐만 아니라 전사적으로 '재택근무(재택/부모님 집)'와 '위성 사무실 근무'를 2018년 7월 24일을 기준으로 2일 이상 실시하는 것을 원칙으로 합니다

(1) 대상	：	총 임직원 수: 7,662명(2018년 4월 1일 기준)
(2) 구현 방법	：	7월 23일(월)부터 7월 27일(금) 사이, 주로 2일 이상, 주로 7월 24일(화) 하루 종일, 오전만, 오후만 중에서 선택
(3) 구현 위치	：	① 집, 가족주택(배우자, 자녀, 부모 또는 의붓부모가 거주하는 집)
		②당사 지정 위성사무소
(4) 참가자 수	：	3,000명이 넘는 인원, 전체 임직원의 약 40%(도쿄 수도권에 근무하는 2,500명 이상)가 평균 이틀에 걸쳐 프로그램을 진행했습니다

[참조: 전년도 현황]

• <사진 ① : 빈자리가 눈에 띄는 도요스 본사 (오전 11시)
  
• <사진 ② : 빈자리가 눈에 띄는 도요스 본사 (오전 11시)
  
• <사진 ③ : 도요스 본사 재택근무자들과의 웹 간담회
  
• <사진4: 타마 위성국 전체(오전 11시)
  

<"어디서나 일할 수 있는" 삼위일체 이니셔티브

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