SCSK Group은 "꿈꾸는 미래를 함께 만들기"라는 경영 철학을 바탕으로 다양한 이해 관계자들과 함께 지속 가능한 사회를 실현하기 위해 비즈니스 활동뿐만 아니라 사회적 기여 활동을 통해 사회적 문제를 해결하기 위해 협력하고 있습니다. SCSK Group의 물질은 "풍부한 미래 사회를 창출", "안전하고 안전한 사회를 제공"하고 "사람들이 활동적이고 활동적 일 수있는 사회를 실현하면"사람들의 행복 "으로 이어집니다.
우리는 차세대 인적 자원을 개발하고 사회적 기여 활동의 일환으로 보편적 인 사회를 실현하기 위해 노력하고 있으며, 모든 직원이 사회가 직면 한 다양한 도전에 참여하도록 적극적으로 홍보하고 있습니다.
Camp (Children 's Art Museum & Park)는 SCSK 그룹의 차세대 양육 활동으로 미래를 담당 할 어린이를 대상으로합니다.
우리는 워크샵을 통해 다양한 표현 방법에 대해 배울 것이며, 그룹의 공동 창조 활동을 통해 미래의 어린이들의 사회적 본질을 키울뿐만 아니라 미래에 어린이들이 필요로하는 다양성을 받아들이고 즐기는 정신을 키울 것입니다.
캠프 워크숍 이벤트 (2001 년 4 월 ~ 2025 년 3 월)
2022 | 2023 | 2024 | Total 2001 년 4 월 ~ 2025 년 3 월 |
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이벤트 수 | 25 Times | 43 번 | 50 번 | 1,292 회 |
참가자 수 | 487 PEOLE | 835 인 | 1,012 명 | 25,058 명 |
"캠프 워크숍의 장기 혜택"
도쿄 대학교 정보 과학 대학원의 Yamauchi 실험실과 협력하여 대학에있는 캠프 졸업생들과 인터뷰를 실시했으며, 캠프 작업장에 참여하는 장기 (몇 년에서 10 년)의 효과를 평가하기위한 연구를 수행했습니다.
캠프 워크숍 참여의 예상 효과
- 신세계를위한 호기심 육성
- 당신이 좋아하는 것과 당신이하고 싶은 일의 씨앗을 발견
- 결과보다 프로세스에 대해 더 구체적으로 즐기십시오
- 캐리어에 직접 연결
- 처음 만난 사람과의 의사 소통 기술 향상
- 프레젠테이션에 익숙해
- 팀 및 조직의 리더십 확대
커뮤니티 기여
우리는 각 SCSK 그룹 위치에서 캠프 워크샵을 개최하며 각 지구의 지방 정부, 대학 및 기업과 협력하여 정기적으로 캠프 워크샵을 개최합니다.
SCSK 그룹의 운영 기반
- SCSK 그룹
- SCSK Inc.
- SCSK ServiceWare
- SCSK Minori 솔루션
- SCSK KYUSHU
- Scskhokkaido
- SCSK 근처 해안 시스템
- Veriserv Okinawa
- Veriserv Hakodate

산업 정부-아카데미아 협력
캠프 활동을 통해, 우리는 각 지역의 지방 정부, 지역 기업 및 대학과 같은 교육 기관과의 산업 정부-아카데미아 협력을 장려하여 지역 및 교환에서 재능있는 인적 자원의 고용 확대 및 IT 산업의 촉진에 기여할 것입니다.
픽업!
2024 년 캠프 워크샵은 쿠마모토 현의 소조 대학교에서 열렸으며 미야자키 현의 미야자키 공립 대학교에서 열렸으며 각 대학의 SCSK 그룹 직원과 학생들은 촉진자로 활동했습니다.

지역 거주자 및 이웃 회사와의 도요 수 미라이 프로젝트의 기여
우리는 Toyosu 지역의 주민, 기업, 대학 등의 커뮤니티를 만드는 것을 목표로하는 Toyosu Mirai Project의 제목에 따라 2019 년에 활동을 시작했습니다. 자원 봉사 활동과 운영에 상호 관여함으로써, 우리는 시너지 효과를 높이고 지역의 발전과 참여하는 사람들의 성장에 기여할 것입니다.
우리는 Toyosu Mirai Project (SCSK.JP)에서 SCSK 그룹의 사회적 기부 활동 "캠프"에 대한 워크숍을 전시했습니다.직원 참여
캠프 촉진자
직원, 각 지역의 인근 대학의 학생들, 사람들이 공개 채용을 통해 모여 워크샵을 진행하는 사람으로 운영합니다.
촉진자로서 워크샵에 참여하면 많은 인식과 성취를 얻을 수있는 기회를 제공하여 직원의 성장과 동기 부여로 이어집니다.
"어린이들과 함께 꿈으로 가득 찬 미래 프로젝트"(협력 : Yamauchi Laboratory, 정보 과학 대학원, 도쿄 대학)
CAMP 20 주년을 기념하기 위해 SCSK 그룹 직원과 함께 만든 새로운 "SCSK와 같은"워크숍을 계획하고 개발하는 프로젝트를 시작했습니다. 우리는 2021 년 12 월부터 1 월까지 SCSK Group 직원의 워크숍 씨앗을 모집했으며 2022 년 3 월에 2 개의 상이 선정되었습니다.
- Excellence Award를 위해 선정 된 아이디어를 기반으로, 우리는 지원자와 함께 2 개의 워크샵을 개발했습니다.
- 첫 슬롯 게임 보고서 (Camp Homepage)
- ・ 캠프 캠프 특정 드론 모험 워크숍 ~ 드론 x 프로그래밍 ~
- ・ 캠프 오픈! AI 도어 워크숍
공동 개발/공동 연구
원본으로 개발 된 것 외에도이 프로그램은 일본 및 해외에서 예술가, 연구원, 비즈니스 및 조직과의 협력을 통해 만들어집니다. 우리는 또한 아이들이 워크샵 개발 및 평가, 훈련 촉진자, 워크샵과 관련된 지적 재산을 존중하고 활용하는 등 항상 고품질 워크샵을 경험할 수있는 사회를 만들기 위해 연구 및 연구 활동에 적극적으로 참여하고 있습니다.
사례 1 Yamauchi Laboratory, 도쿄 대학교 정보 과학 대학원
"온라인 워크샵 개발"
2020 년에 대면 워크샵의 취소에 따라 우리는 공동으로 온라인 슬롯 게임을 개발했습니다.
Ouchi Camp Workshop "Tekukutsuku Mogami- 패널로 만든 애니메이션을 만들자"
이것은 "떠나는 것"이 캐릭터 (간단한 공예)로 바뀌고 "일반적인 애니메이션"을 만드는 워크샵입니다. 하위 등급에서도 구조를 통해 화면에서 만들어내는 기쁨과 독창성의 재미를 느낄 수 있습니다.

남은 품목에 눈과 사지로 만든 "Tsukoumogami"가있는 기념 사진
"대학생을위한 워크샵 개발"
"내 나침반"슬롯 게임
자신의 가치와 사회적 문제에 대해 생각하는 것이 좋습니다. 그러나 그것에 대해 생각할 기회는 많지 않습니다. 이것은 대학생을위한 슬롯 게임입니다.
"OECD Education2030*1"의 핵심 역량에서 우리는 캠프가 앞으로 아이들을 돕기 위해 고려하는 힘을 추출했습니다. 하버드 대학교의 "Goodwork Project*2|"를 기반으로 개발되었습니다.
- *1 OECD Education2030 :
Education 2030은 OECD (경제 협력 및 개발에 관한 기사)가 홍보하는 새로운 시대의 교육을위한 사업 계획입니다. OECD는 어린이들이 "핵심 역량"이라고 불리는 교육을 통해 육성 해야하는 가장 중요한 힘을 부르며, 세 가지 유형이 있다고 말합니다. 1. 새로운 가치를 창출하는 능력, 2. 갈등과 딜레마를 극복하는 능력, 3. 책임있는 행동을 취할 수있는 능력. - *2 Goodwork Project :
이 프로젝트는 뛰어난 전문 지식과 도덕성과 윤리의 높은 균형을 맞추기 위해 수행 할 수있는 일에 근거하여 제기되었습니다 (Goodwork). 다양한 분야에서 "Goodworkers"와의 인터뷰를 바탕으로 개인이 사려 깊은 결정을 내릴 수있는 도구 인 "The Goodwork Toolkit"을 개발하고 제공했습니다.


사례 2 : 비영리 단체 인 Collable.
2014 년부터, 우리는 비영리 단체와 함께 장애가있는 어린이들이 함께 즐길 수있는 장소를 만들기 위해 연구를 수행하고 있습니다. 2016 년에 우리는 2018 Kids Design Award를 수상한 "Camp Furifuri Sugorowa Workshop"이라는 새로운 워크숍을 공동으로 개발했습니다.
수상 기록
Good Design Award*1수상
2006 년, 회사가 작업하고있는 새로운 스타일의 사회적 기부 프로젝트 "로 칭찬을 받았으며 일본에서 유일하게 포괄적 인 디자인 평가 및 권장 시스템 인"Good Design Award (New Area Category) "를 수상했습니다.
*1 Good Design Award (G Mark)는 1957 년 국제 무역 및 산업부 (현재 경제, 무역 및 산업부)가 설립 한 "좋은 설계 선택 시스템"을 물려받은 일본의 유일한 포괄적 인 설계 평가 및 권장 시스템으로 1998 년부터 일본 산업 설계 프로모션 협회가 후원하는 프로젝트로 운영되고 있습니다.
won Kids Design Award
우리는 2007 년 "CSK 그룹 (현재 SCSK 그룹)의 사회적 기여 활동"으로 "특별 배심원 의장 상"을 받았습니다.
Mesena Award 2013 Award
2013 년 11 월, 2013 년 Mesena Awards에서 2013 년 Mesena Council, 공익 단체 협회 인 SCSK Group의 사회적 기여 활동 캠프는 사회적 창조의 실질적인 활동으로 칭찬을 받았으며 "Tamatebako 학습 상"을 수상했습니다.
커리어 교육 상*2격려 상 수상자
제 5 차 커리어 교육 어워드 시상식은 교육, 문화, 스포츠, 과학 기술부, 보건부 노동 및 산업부 및 SCSK 그룹의 사회 기고 활동 캠프에서 공동으로 주최하는 2014 커리어 교육 프로모션 협력 심포지엄에서 개최되었습니다.
*2 "커리어 교육 상"
커리어 교육상은 업계의 뛰어난 교육 지원 활동과 그 효과의 노력을 광범위하게 공유하고 이러한 활동을 장려, 확산 및 홍보하며 뛰어난 교육 지원의 경우를 널리 공유하고 회사 및 경제 조직의 교육 지원 노력에 대한 공개 요청입니다.